Bewerbung, Karriere, Azubis, Jobsuche etc.

[Anne]

Rund um das Thema Arbeitszeit gibt es viele Mythen und viel Unsicherheit. Ein Experte erklärt, was wirklich Arbeitszeit ist – und was nicht.

Von Maria Berentzen

GQ Magazin

[Michael]

Es ist unglaublich, wie oft Geschäftsführer sich darüber beklagen, dass ihre besten Angestellten das Unternehmen verlassen. Und die Klagen sind gerechtfertigt — es gibt kaum etwas, das so teuer und störend ist wie die Kündigung eines guten Arbeitnehmers.

businessinsider

[Anne]

Hin und wieder wird es in Sachen Job Zeit für einen Tapetenwechsel. An dem zum Teil unangenehmen Schritt der Kündigung kommt man da allerdings nicht vorbei. Worauf du dabei achten solltest, erklären wir dir hier

Glamour

[Manu]

Noch nie waren in Deutschland so viele Stellen offen wie heute – 1,74 Millionen sind es. In Zeiten des Nachfrageüberhangs und Fachkräftemangels müssen sich Unternehmen mehr auf potenzielle Bewerber einlassen – und auch jene umwerben, die einst ihre Kündigung geschrieben hatten. „Boomerang-Hiring“ nennt sich die Methode, ehemalige Mitarbeiter zurück ins Unternehmen zu holen.

msn

[Michael]

Der Soziologe Andreas Reckwitz glaubt, Stadt und Land drifteten gesellschaftlich auseinander. Zwei Fachkollegen sehen das anders.

FAZ

[Manu]

Hunderte Plätze blieben zum Ausbildungsstart Anfang des Monats unbesetzt. Gleichzeitig suchen auch noch mehr als 200 junge Menschen nach einer passenden Stelle. Das sind zwar mehr als 2021, dennoch befürchten viele Betriebe einen Fachkräftemangel.

Fuldaer Zeitung

[Anne]

Ein Gastbeitrag von Bernd Slaghuis
Naime liebt ihren Beruf, aber es gibt ein Problem: Es sind einfach zu wenig Kollegen da. Die Arbeit häuft sich, Besserung ist nicht in Sicht. Und jetzt?

Spiegel

[Michael]

Alle, die arbeiten, wollen gesehen und anerkannt werden. Aber manche Chefs bekommen es einfach nicht hin.

FAZ

[Anne]

Um Personaler von sich zu überzeugen, bleiben oft nur wenige Augenblicke. Mit einer kreativen Bewerbung können Jobsuchende ihre Chancen erheblich steigern. Wir zeigen, welche Tricks helfen.

t3n

[Anne]

Um Personaler von sich zu überzeugen, bleiben oft nur wenige Augenblicke. Mit einer kreativen Bewerbung können Jobsuchende ihre Chancen erheblich steigern. Wir zeigen, welche Tricks helfen.
Von Daniel Hüfner

t3n