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Eine Umfrage bei Paradox Interactive hat enthüllt, dass eine Vielzahl der Angestellten in der Vergangenheit schlecht behandelt oder wegen ihres Geschlechts diskriminiert wurden. Nach der Veröffentlichung der Ergebnisse hat das Unternehmen bereits eine weitere Umfrage in Auftrag gegeben. Auch von einer "Kultur des Schweigens" bei Paradox Interactive ist die Rede.

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